介護職（夜勤なし／サービスの専門家から 人材育成へ）／千葉／入浴ヘルパー

介護職（夜勤なし／サービスの専門家から 人材育成へ）／千葉／入浴ヘルパー

特徴

資格取得支援、研修あり、産休育休あり

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必要な学歴

専攻について

休日・休暇

週休二日制

年間休日数

福利厚生

■産休育休制度、介護環境の完備 産休・育休の取得はもちろん、子育て中の方もキャリア継続できる 環境を整えています。「トモニンマーク」も取得しており、仕事と 介護も両立しやすい職場となっています。 ■福利厚生サービス 東京実業健康保険組合に加入していますので、社会保険加入者は熱 海や鎌倉の保養施設やフィットネスクラブ、ホットヨガスタジオを 含めた体育施設の利用・家庭用常備薬を会員価格で利用できるほか 、インフルエンザ予防接種の補助、傷病手当の支給など手厚いサー ビスがあります。 ■相談窓口の設置 全ての職員が働きやすい職場を作るため、各種ハラスメントに対す る相談窓口や、人事労務、業務に関する相談ができる窓口を設置し いつでも気軽に相談できる体制となっています。 ■資格取得支援制度あり 実務者研修・介護福祉士の資格取得については、一部費用の負担や 手当の支給があります。

障がい者対応設備

エレベーター：あり
車いす移動：不可

紹介期限日

2027-03-31

この求人について転職相談する