契約職員２（管理部）

契約職員２（管理部）

管理部において、本会が受託運営する「ひと・まち交流館京都」の 運営等に関する業務に従事します。 ※庶務、経理、駐車場管理、会議室貸出事務、利用団体情報管理事 務、施設設備管理事務等…

給与

1,338円〜1,338円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

勤務地

〒600-8127 京都府京都市下京区西木屋町通上ノ口上ル梅湊町８３－１ ひと・まち交流館京都内

雇用形態

パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ３年間で４名

特徴

資格取得支援、車通勤OK

仕事内容

管理部において、本会が受託運営する「ひと・まち交流館京都」の 運営等に関する業務に従事します。 ※庶務、経理、駐車場管理、会議室貸出事務、利用団体情報管理事 務、施設設備管理事務等を複数の職員で分担します。 「変更範囲：法人内の全ての業務」

必要な免許・資格

普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

勤務時間

交替制（シフト制） 就業時間１ 13時30分〜21時15分 就業時間２ 8時45分〜16時30分 就業時間３ 8時30分〜16時15分 就業時間に関する特記事項 ※主に１の就業時間（１３時３０分～２１時１５分）となります。

休日・休暇

休日 その他 週休二日制 毎週 その他 ４週８休・１月２日から３日及び１２月２９日から３１日まで ※国民の祝日に関する法律に規定する休日を別に与える。

年間休日数

時間外労働

あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務が集中し、かつ、期限がひっ迫したとき。 ６０時間／月（年６回まで）・６３０時間／年

休憩時間

60分

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

通勤手当

実費支給（上限あり）

試用期間

あり 期間 ３箇月 試用期間中の労働条件 同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 〜2027年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約期間満了時の業務量、有期契約職員の勤務成績・態度・健康状 態、能力、事業の経営状況等を総合的に判断する

選考方法

面接（予定1回），書類選考

応募書類等

応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒600-8127 京都府京都市下京区西木屋町通上ノ口上ル梅湊町８３－１ ひと・まち交流館京都内

求人に関する特記事項

・年次有給休暇については採用日に付与します。 （令和８年６月１日採用の場合：１３日付与） ・社会福祉士、精神保健福祉士資格取得者もしくは福祉職経験 ３年以上の方は、契約職員１として採用します。 詳細は本会ホームページの募集要項をご参照ください。 ・契約更新：採用日から５年目をむかえた年度末 （更新回数上限４回） ◆本会ホームページより募集要項を必ずご確認ください。

求人数

1人 募集理由 欠員補充

紹介期限日

2026-07-31

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