【正看護師募集】実務者研修講座の講師／大分教室（中央町）
【今年秋開講予定！】オープニングメンバー募集！ 月１回～出勤可能！実務者研修へ登壇、看護講師のお仕事です。 マニュアルをご用意しておりますので講師未経験応募可能です！ 【お仕事内容…
- 給与
- 3,000円〜3,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- 勤務地
- 〒870-0035 大分県大分市中央町１丁目４－２２ サクラヤビル４０２ 『土屋ケアカレッジ 大分』 ※ホームケア土屋 大分と同じ場所です
- 雇用形態
- パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） あり（他事業所含む）
- 特徴
- 未経験者OK、資格取得支援、車通勤OK
- 仕事内容
- 【今年秋開講予定！】オープニングメンバー募集！ 月１回～出勤可能！実務者研修へ登壇、看護講師のお仕事です。 マニュアルをご用意しておりますので講師未経験応募可能です！ 【お仕事内容】 ・受講生の教室受け入れ ・教室環境整備 ・受講生への講義 ・実習 ・アドバイス ・次の講師への引継ぎ など まずは既に登壇されている他講師の授業を見学して、 イメージを掴んでいただき、その後実際に登壇に向けて進めます。 講師デビューの方も是非ご応募ください！ 【業務変更範囲：変更なし】
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等 必須 正看護師資格を取得後５年以上の実務経験
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名 看護師 必須 医療的ケア教員講習会 修了必須
- 勤務時間
- 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時10分 就業時間に関する特記事項 ◇月１回から勤務可能。 ◇勤務時間については面接時に説明いたします。 働き方等については面接時に是非ご相談ください。
- 休日・休暇
- 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 ◇シフト制
年間休日数
- 時間外労働
- ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務量増大などにより、 月４５時間を超える残業は年６回までとする。
- 休憩時間
- 60分
- 加入保険等
- 労災保険
- 福利厚生
- ・社会保険（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）完備 ⇒加入条件は、法令通り ・賞与あり（年２回） ・昇給制度あり（年１回、成績による） ・服装、髪型自由 ・交通費別途支給 ・研修制度あり ・介護資格取得支援制度あり ・社内イベント多数あり 訪問介護は直行直帰、１対１での勤務となるため、現場での仕事内 容を評価することは難しいものでした。 弊社では『頑張った分を正しく評価する』システム作りを構築して おり、２０２１年春には、新しい評価制度を導入しました。 見えづらかった“頑張り”を可視化することで働く人も利用する人 も満たされる環境作りを進めていきたいと考えています。
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新）
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 応募書類等
- 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 その他の応募書類 看護師免許／医ケア修了証 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール，求職者マイページ 郵送の送付場所 〒７１５－００１４ 岡山県井原市七日市町１－１ ＷＯＯＤＹ１０１ 採用担当宛
- 求人に関する特記事項
- ※年次有給休暇の日数／加入保険は、勤務実績に応じて法定通り ☆求人に関する流れ 書類選考後、メールにて面接日時等をご連絡させていただきますの で履歴書には、必ずＥメールを記載してください。 ＊【オンライン自主応募可】 オンライン自主応募の方は、ハローワーク紹介状は不要です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【求人・求職者の皆様へ】ハローワーク笠岡・笠岡労働基準監督署 採用時には労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を 確認しましょう。（労働基準法第１５条第１項より）
- 求人数
- 1人 募集理由 新規事業所設立
- 紹介期限日
- 2026-07-31
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